Praktische tips en tools voor HR-managers

Zijn technologie en innovatie de weg naar cultuurverandering?

Terughoudendheid bij het omarmen van technologie en innovatie? Nergens voor nodig! Het gebruik van apps en tools kan je werk als HR-manager juist een stuk makkelijker maken – ook bij cultuurverandering.

Wat kun je verwachten in dit gratis whitepaper?

  • Vijf onmisbare tips om cultuurverandering teweeg te brengen
  • De 9 beste innovatieve tools die jouw organisatie daar ongetwijfeld bij helpen
  • Klantcase: 216 Accountants over de weg naar een toekomstbestendig accountantskantoor

Ben je klaar om te innoveren? Download dan de whitepaper en ontvang deze direct in jouw mailbox!

Meer dan 1.200 downloads

Ontvang de whitepaper direct in je mail

Ontdek Opleiding.nl

Alle opleidingen op één plek

Opleidingen en trainingen op één centrale plek

Wij plaatsen alle opleidingen voor je medewerkers in één overzichtelijk platform. Zo ben je niet meer afhankelijk van verschillende websites en voorwaarden van de verschillende opleiders. En dat maakt je administratie een stuk overzichtelijker. Mis je een opleider in ons aanbod? Geen probleem! Deze sluiten we met alle liefde voor je aan.
All You Can Learn

Meer vrijheid voor je medewerkers

Niemand weet beter dan jouw medewerkers zelf op welke manier een opleiding het best in hun leven past. Daarom kunnen zij in ons platform niet alleen kiezen welke opleiding ze willen volgen, maar ook wanneer en hoe ze dat doen. Deze keuzevrijheid zorgt voor een verandering in leercultuur.
Persoonlijke leerpaden

Jij behoudt de regie

Dat we je ontzorgen op het gebied van L&D, betekent niet dat je ook de regie uit handen hoeft te geven. Wij passen onze oplossingen aan op de wensen van onze klanten. Als werkgever bepaal je zelf welke opleidingen je wel of niet aan je medewerkers wilt aanbieden en hoeveel je hieraan uitgeeft. Ook is het mogelijk voor iedere werknemer of per beroepsgroep een leerpad te creëren.

Dit zijn organisaties die de verandering ingezet hebben:

“Hoewel mijn visie op hoe de arbeidsmarkt georganiseerd moet zijn misschien best complex is, heb ik het idee dat Opleiding.nl deze goed begrijpt en hier ook een bijdrage aan wil leveren.”

Edward Belgraver

Initiatiefnemer werknemerscoöperatie DeWerkgever
“De samenwerking met Opleiding.nl is heel prettig. Ze denken graag met ons mee over hoe zij in onze vraagstukken kunnen faciliteren.”

Jan-Willem de Bruin

Contract- en leveranciersmanager

Ontvang de whitepaper direct in je mail